Cinq cents fonctionnaires du secteur public mauriciens vont être formés en Inde au cours des cinq prochaines années afin de renforcer la gouvernance et la transformation numérique, a annoncé le ministère indien du Personnel, des Plaintes publiques et des Pensions.
Le programme de renforcement des capacités du secteur public résulte d’un protocole d’accord (MoU) signé en mars 2025 entre le Centre national pour la bonne gouvernance de l’Inde et le ministère mauricien de la Fonction publique. Une cohorte de 70 fonctionnaires mauriciens a déjà terminé la formation dans le cadre de cette initiative.
Le ministre mauricien de la Fonction publique, Raj Pentiah, dirige actuellement une délégation de hauts fonctionnaires en Inde afin de superviser le dispositif.
Les participants au programme seront exposés aux pratiques indiennes dans les domaines de l’intelligence artificielle, de la gouvernance, de la gestion des plaintes publiques et de la transformation numérique.
Le cursus couvre également la promotion des investissements, l’amélioration du climat des affaires pour les petites et moyennes entreprises (PME), l’entrepreneuriat, la gestion des déchets et le fonctionnement des collectivités locales.
Cette annonce intervient alors que le Premier ministre mauricien Navin Ramgoolam a publiquement critiqué les inefficacités du secteur public, mettant en évidence la lenteur, trop de procédures et trop de permis, tout en affirmant qu’une nation moderne ne peut fonctionner avec de tels obstacles administratifs.
Le défi pour Maurice sera désormais de transformer cette formation en résultats tangibles : réduction de la bureaucratie, accélération des procédures et un service public davantage axé sur le citoyen.
En complément de cette initiative, Maurice bénéficie d’environ 500 places de formation chaque année dans le cadre du programme indien de coopération technique et économique (ITEC).
Quelque 5 600 Mauriciens ont suivi une formation dans les secteurs civil et défense depuis 2007.
